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作者:管理员 来源:众凯教育 日期:2020-07-24 16:56:32 点击:555 属于:提前面试


众凯教育帮大家总结和汇集了关于复旦MBA的面试真题,以供参考。根据学员反馈,很多题目都在众凯课堂上老师归纳分析过,希望大家都可以在复旦面试中取得好成绩



复旦在职个人面试真题


1. 新能源汽车为什么在中国发展的比在美国好?

2. 预测中美贸易战走势,中美贸易战对你所在行业的影响?

3. 如果你是CEO遇到产品有质量风险该不该叫停?

4. 关于一个人的能力和一个人的态度这两者的关系你是怎么处理的?

5. 为什么对公司的贡献率不是很高?是什么原因?

6. 公司产品toBtoC有什么区别?

7. 为什么国有跳槽去民营企业?

8. 民营私募面临风险怎么去应对?

9. 情景假设题:假设面试官的朋友40多岁因为大环境不景气被迫跳槽,你怎么看?你会不会遭遇这类情况?

10. 假如领导需要你削减掉团队里的五个人,你会怎么处理?

11. 对上海房地产发展趋势做分析。

12. 美国制裁华为对你们公司,行业,海外市场有什么影响?

13. 目前的汇报线,组织架构直线模式与树状模式的利弊?

14. 外企逐渐撤资,央企私企逐渐扩大,你怎么看?

15. 你来复旦学习,作为交换你能给复旦带来什么?

16. 来读MBA是为了管理更大的团队,谈谈你的管理理念

17. 怎么做资管业务?

18. 你如何解决不服从的员工,怎么激励他们?

19. 你材料中提到了盘活了8亿资金,是怎么做到的?国家对房地产融资监管很严,你们的融资渠道有哪些?成本多高?基金模式是怎么通过国家审批的?(根据个人材料提出的相关问题)

20. 你是怎么管理团队的?你觉得你在管理上的不足时什么?

21. 对于两会提到房住不炒,因城施策你怎么看?房地产未来的趋势是什么?

22. 为什么放弃专业,而选择不一样的就业领域?

23. 我评估是以结果为导向的人,那么你是指过程不重要吗?如果以复旦的面试为例,你是怎么以结果为导向?




复旦在职组面案例



1.“疫情下的阿迪达斯。(阿迪在疫情下的这些举措你是否支持?(题中给了一些举措)阿迪在面对疫情为何如此不堪一击,谈谈你的看法。)

2. 围绕企业文化的软指标以及销售、利润等的硬指标的关系。可量化才可衡量?

3. 定制化家具的成功之道和对未来的预期。(可以由客户自己选择家具壁纸图案等设计,有宜家的低廉,有奢侈品牌的设计,这样物美价廉的原因,以及你是否看好?)

4. 是否要选用特立独行的人做总管?如何平衡打破规则与遵守规则?

5. 电动车能否取代燃油车?新能源汽车发展的拐点是否到来,分析发展趋势。车企如何应对?


复旦全日制英文面试



1. 公司运营中最忍受不了的事情是什么?

2. 谈谈对商业贿赂的看法?

3. 目前职位具体的工作内容有哪些?

4. 在业务上遇到的最大的挑战,并举个例子。

5. 如果跨行的话,说一下新的行业和旧的行业之间的相同点和不同点。

6. 如何用之前的行业的经验运用到新的行业里

7. 中国面对美国发起的这个贸易战应对的策略是什么?

8. 中美贸易战后税率的涨到了多少?

9. 中美贸易对于你们公司的影响,有哪些措施应对?

10. 自己公司所在的行业问题,你的公司在行业内的优势?



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